Schulung der Gruppendynamik mit Rafting
01. März 2008Rafting wird im Volksmund oft mit “Gefahr” und “Leichtsinn” gleichgesetzt. Dies ist allerdings nicht zutreffend. Rafting ist beispielsweise ungefährlicher als scheinbar harmlose Sportarten wie Snowboarding oder Mountainbiking. Diese extrem spannende Outdoorsportart macht nicht nur Spaß und sorgt für Abenteuer, sondern kann auch für Firmen einen Gewinn darstellen. Nicht selten veranstalten Firmenbosse von diversen Firmen Raftingcamps für ihre Mitarbeiter. Mithilfe von Rafting soll die Gruppendynamik innerhalb der Belegschaft gestärkt werden. Bei den Mitarbeitern sorgen solche Veranstaltungen für Begeisterung, da eine Abwechslung zum oft eintönigen Alltag im Büro geboten wird. Doch auch für den Firmenchef haben Raftingcamps durchaus positive Effekte. Bei einer gemeinsamen Raftingtour müssen alle Mitarbeiter an einem Strang ziehen und dies stärkt in letzter Konsequenz den Zusammenhalt in der Gruppe. Individualisten sind beim Rafting nicht gefragt. Wenn jemand nicht im Team arbeitet, wird das gemeinsame Ziel unerreichbar bleiben. Rafting stellt also eine gute Methode dar, um Teamtraining zu forcieren. Ein Insidertipp: In der Obersteiermark in Österreich kann Rafting besonders intensiv erlebt werden. Die schöne Gegend trägt seinen Teil dazu bei, dass ein paar tolle Tage in der Natur verbracht werden können und nebenbei auch noch die soziale Kompetenz der Mitarbeiter gesteigert werden kann. Besonders wichtig ist auch, dass alle möglichen Sicherheitsbestimmungen eingehalten werden und ein verantwortungsvoller Raftguide engagiert wird.